NIS jobber i konfliktområder, og for oss er det svært viktig å utføre arbeidet vårt med intregitet og etter de høyeste etiske standarder. Vi har derfor utviklet et varslingssystem for upassende aktiviteter eller atferd som strider to NIS’ politikk. Disse kanalene er satt opp for berørte ansatte og samarbeidspartnere til å kunne lufte sine bekymringer uten fryt for represalier. Bekymringsmeldingene blir behandlet konfisendielt, raskt, enkelt og anonymt hvis ønskelig. Mottakere for meldingene vil kun være NIS’ seniorpartnere, Eric Sevrin og Christopher Eads.
Hvis du ønsker å varsle mistanke om tjenesteforsømmelse, dårlig eller uakseptabel oppførsel, korrupsjon eller andre uregelmessigheter i en organisasjon, kan du varsle på to måter:
1. Du kan sende dine beymringer konfidensielt ved å legge inn informasjon i skjemaet nedenfor. Det er helt greit å være anonym.
2. Du kan sende dine bekymringer i en konvolutt merket “strengt privat og konfidensiell” gjennom vanlig postgang og sende det til:
Eric Sevrin / Christopher Eads, NIS Foundation
Postboks 9025 Grønland
0133 Oslo